A pesar de que el maestro es un profesional de la educación, algunos no cuentan con las herramientas ni con la formación que se requiere para tener una educación más inclusiva, capacitación que es un derecho que tiene el docente, señaló Dalila Castañeda Santana, secretaria de organización de la Sección 14 del Sindicato Nacional de Trabajadores de la Educación (SNTE) 47.

“Para nosotros de verdad como instituciones públicas es un placer, que la iniciativa privada tenga esta posibilidad de ofrecer lo que necesitamos los maestros, nuestro trabajo sindical es gestión, no voy a descansar hasta que esto logre ser gratuito para los maestros, porque es un derecho para los maestros, la capacitación y la formación, el maestro es un profesional de la educación, sin embargo a veces no cuenta con las herramientas ni con la formación que merece, porque realmente es un derecho”.

Mencionó que a los maestros les hace falta estrategias para atender cualquier situación que pueda presentarse dentro de las aulas.

“Hoy tenemos un cambio de reforma educativa y la visión es inclusiva, entonces más allá de las necesidades educativas especiales tienen que ver con un enfoque inclusivo en toda la vida, entonces creo que el tema, sin revisar el contenido, nos sumamos porque la inclusión es la base, nuestro enfoque y nuestro modelo educativo, lo tendríamos que partir de eso, sin revisar los contenidos, nosotros le apostamos porque hoy necesitamos ser inclusivos en todas las áreas, pero sí también quiero decirles que necesitamos estrategias los maestros en el aula para saber cómo atender cualquier tipo de necesidad, es una realidad, lo aceptamos pero tenemos disposición de hacerlo”.

Asimismo indicó que se logró un convenio para que los maestros pagaran 400 pesos para participar en el 1er Encuentro Internacional de Educación Inclusiva, sin embargo, se trabajará para que en las próximas ediciones sea gratuito.